KEPAHIANG, BE - Meskipun RSUD Kepahiang akreditasinya telah mengalami kenaikan dari tipe D ke tipe C, hingga kini tenaga perawat masih kekurangan. Plt Dirut RSUD Kepahiang, H Tajri Fauzan SKm MKes mengatakan, untuk menutupi kekurangan tersebut, pihaknya merekrut tenaga honorer ataupun pegawai Tenaga Kerja Sukarela (TKS). \"Sekarang ini di lingkungan RSUD Kepahiang terdapat 68 honorer dan 20 TKS. Yang mana tenaga-tenaga tersebut mulai dari perawat, Cleaning Service dan Satpam. Namun yang mendominasi adalah perawat,\" ujar Tajri. Dikatakannya, kondisi RSUD yang memang masih mengalami kekurangan tenaga keperawatan, padahal yang namanya perawat sangatlah dibutuhkan untuk memberikan pelayanan kesehatan. \"Kalau yang berstatus PNS terdapat 178 orang. Total jumlah PNS itupun terbagi, dalam artian bukan hanya perawat saja, tetapi juga ada staf dan bagian administrasi lainnya,\" jelasnya. Menurutnya, kalau tidak merekrut honorer ataupun TKS, maka kebutuhan tenaga terutama bidang pelayanan medis di RSUD tidak akan pernah mencukupi. \"Dari yang ada ini saja masih mengalami kekurangan. Kalau kita bicara ideal, disaat terjadinya peningkatan akreditasi maka tenaga kesehatannya juga harus ditambah. Meningat dengan meningkatnya akreditasi itu sudah tentu peningkatan pelayanan,\" katanya. Lebih jauh dikatakannya, meskipun saat ini RSUD masih mengalami kekurangan tenaga-tenaga itu, namun pelayanan secara optimal terhadap masyarakat masih tetap diutamakan. \"Karena bagaimanapun juga itu sudah menjadi tanggungjawab kita, sebisa mungkin dengan tenaga yang ada seperti sekarang pelayanan akan terus kita tingkatkan,\" tandasnya. (505)
TKS Tutupi Kekurangan Pegawai
Senin 05-08-2013,19:37 WIB
Editor : Rajman Azhar
Kategori :